Outre les compétences et savoirs caractéristiques à chaque métier, accompagner le public dont on a la charge nécessite une posture permettant une interaction sereine.

Cette posture se travaille par une mise en perspective expérientielle d’apport de connaissances et d’appropriations personnelles.

Dans une équipe, questionner et harmoniser les objectifs communs et les contraintes de poste va créer une assise sécurisante et un groupe solidaire.

Les ateliers et formations proposés vont vous permettre de mieux fonctionner en équipe en ayant une posture partagée et cohérente avec votre public.

Je propose des formations sur mesure en fonction de vos spécificités, de votre contexte, de vos contraintes.

Structures

EHPAD, ESAT, maison/centre médical/rééducation, clinique, accueil de jour, prison…

Objectifs

  • Cohérence d’équipe
  • Cohésion, renforcement des personnes par le groupe


Communication améliorée pour une organisation fluidifiée. Solidarité soutenue par une explicitation des enjeux et limites de chacun.

Individuels

Individuels des structures, assistant de vie, aide-soignant, assistant social, conseiller…

Outils :

Posture d’écoute ACP, conscience de soi, poser les limites, API du public, accompagner vers les ressources du public, clarifier les objectifs/intentions, échange de pratique

Objectifs

  • Sortir de l’isolement / réseau, partage, échange de pratique
  • Accompagnement


Amélioration de la qualité relationnelle